Information du personnel (modèle)

PROJET, modèle pour les établissements qui utilisent PassBell. Remplissez les champs vides, imprimez-le ou envoyez-le à votre équipe. Ceci n'est pas un conseil juridique ; adaptez-le avec votre comptable ou votre avocat.

Qui est responsable

Votre employeur est responsable de vos données dans PassBell : [nom de l'établissement], [adresse], [e-mail ou téléphone].

Pourquoi nous l'utilisons

Pour vous appeler pendant le service (cuisine, bar, salle) et voir si l'appel est arrivé. Base juridique : notre intérêt légitime à organiser le travail (art. 6, par. 1, point f) du RGPD) et le contrat de travail.

Ce que nous voyons

• Le nom que nous avons saisi pour vous et votre appareil.
• Quand nous vous avons appelé, si l'appel est arrivé et quand vous avez répondu. Conservé [30] jours.
• Les messages d'équipe, pendant 7 jours (sur la station et sur les téléphones).
• [Uniquement si activé : les temps de réponse par personne. Nous les utilisons uniquement pour organiser les services.]

Ce que nous ne faisons pas

• La voix n'est jamais conservée dans un historique : un message vocal est conservé chiffré 10 minutes au maximum, jusqu'à son écoute.
• Nous ne voyons pas où vous êtes ; l'application fonctionne uniquement sur le Wi-Fi de l'établissement.
• Les données ne vont à personne d'autre. L'éditeur de l'application n'y a pas accès.

Vos droits

Vous pouvez demander une copie, la rectification ou la suppression de vos données et vous opposer à leur utilisation, à [e-mail]. Lorsque vous partez, nous vous retirons de la station. Vous pouvez déposer une réclamation auprès de votre autorité de protection des données (en Grèce : www.dpa.gr).

Date

[date] · J'ai été informé(e) : [nom, signature] (facultatif)